Gestionnaire marques corporate IP bilingue anglais (ID:10932)
Intitulé de poste
Jurisprudence
Type de contrat
CDI
Localisation
Hauts-de-Seine (92)
Salaire
37 000-43 000 + avantages grand groupe
Date de création
15/09/2022
Date d’expiration
13/10/2022
Secteur d’activité
Industrie Pharmaceutique & Biotechnologies
Nous recrutons pour un grand groupe de produits cosmétiques, un.e Gestionnaire Marques Corporate dans le cadre de ses nombreuses acquisitions en France et à l’international. Poste en CDI, statut non cadre, basé dans le 92.
RESPONSABILITES CLES
Sous la direction et la responsabilité d’un juriste IP, le/la paralégal(e) assurera la gestion administrative de portefeuilles d’une ou plusieurs affaires du Groupe sur le plan mondial, et prendra notamment en charge les tâches suivantes :
- Formalités et suivi des procédures de dépôt, d’enregistrement, d’inscription et de renouvellement des marques et dessins & modèles
- Réponses aux objections administratives émises par les offices
- Saisie des informations relatives aux marques et dessins & modèles et mise à jour de la base de données
- Classement et archivage des titres de propriété intellectuelle et des dossiers y relatifs
- Suivi de la facturation (référencement des fournisseurs, ouverture et réception des demandes d’engagement de dépenses, etc.)
- Secrétariat administratif du juriste auquel le/la paralegal(e) sera rattaché(e)
PROFIL & COMPÉTENCES
- BTS secrétariat ou équivalent + formation en matière de marques souhaitable
- Anglais obligatoire – Espagnol souhaité
- Bonne connaissance des outils informatiques habituels (Word + Excel + PP) + connaissance d’un outil de gestion de marques souhaitée
- Capacité à travailler en équipe de manière transversale dans un environnement international
- Expérience de 2 / 3 ans dans un poste similaire
Ce poste vous intéresse : N’attendez plus ! Contactez-nous vite en précisant la référence l’annonce IP/09/AV dans l’objet à l'adresse suivante avec votre cv et lettre de motivation : a.vercken@progressis.com. Vous pouvez aussi me joindre sur mon portable, Alexandra Vercken : 06 76 05 30 98. A défaut, parlez-en à votre entourage !
Depuis 1999, Progressis recrute en permanence des candidat(e)s débutant(e)s ou expérimenté(e)s, avec ou sans compétences linguistiques afin de proposer des solutions en intérim-CDD-CDI dans plusieurs familles de métiers :
· les métiers du secrétariat et de l’assistanat
· les métiers des ressources humaines
· les métiers du juridique
· les métiers de la finance et de la comptabilité
Nous établissons avec nos clients et nos candidat(e)s un véritable partenariat triangulaire, fondé sur l’écoute et l’expertise, afin de réussir ensemble un recrutement optimal.
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La sécurité de vos données
Nous avons pour objectif de toujours conserver vos données personnelles de la manière la plus sûre et la plus sécurisée, et uniquement pendant la durée nécessaire à la réalisation de la finalité poursuivie par le traitement. Dans cette perspective, nous prenons les mesures physiques, techniques et organisationnelles appropriées pour empêcher dans toute la mesure du possible toute altération ou perte de vos données ou tout accès non autorisé à celles-ci.